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“深圳技师学院现象”全国引起关注
发布人:和记娱h88 来源:和记怡情app 2020-05-20 15:50

  “我的深刻体会是:选择太重要了!倒不是说上大学读本科不好,但是不一定适合所有人,不一定所有人都喜欢。我觉得还是要冷静思考自己适合什么、喜欢什么,读深圳技师学院,走技能成才之,也是一条康庄大道,我的选对了!”在第44届世界技能大赛珠宝加工项目中获得铜牌的深圳技师学院学生胡凡说。胡凡被一所本科院校录取,但出于对深圳这座城市的向往和自己的兴趣爱好,选择了深圳技师学院,如今他正在技能成才的道上越飞越高、匠心筑梦。近年来,不少学生像胡凡一样,高考上了本科分数线,放弃读大学就读深圳技师学院;还有一些大学毕业生、“海归”已经拿到大学文凭,又来报考深圳技师学院,“回炉”3年学一门实用技术,这些已经不是个案,而成为“一种现象”。

  深圳技师学院党委、院长李滔今年在中国大能手第二届职业技能教育高峰论坛上发表题为“高端引领,深度合作”的主题,深圳技师学院在校企合作、国际合作、技能扶贫等方面的创新举措引起专家学者的高度关注。“21世纪经济学杰出成就”获得者、中国人民大学教授等专家专程考察深圳技师学院,深入研究“深圳技师学院现象”产生的原因。

  现在正是高校的招生季。深圳技师学院2018年面向参加深圳市中考的考生招收1360人,面向全国招收普高、职高、中专、技校的2018年考生1150人,合计招生2510人。

  今年深圳技师学院高中起点招生录取非常“火”:第一把“火”是报名人数创新高!今年学校招收高中起点考生分3个批次,离8月10日第三批次报名截止尚有约一个月,目前高中起点的报名人数已经超过去年高中起点报名总人数;第二把“火”是录取学生素质高!今年高中起点第一批次、第二批次招生录取分数线按各省(直辖市)的大专分数线录取。目前学校已发出的数百份录取通知书,除50名优秀获中职生外,其他录取对象全部是大专线以上考生,其中不乏本科线以上考生;第三把“火”是各专业普遍受追捧,热门专业供不应求!6月25日开始录取高考生工作以来,平均每天发出录取通知书100多份。热门专业报名后一两天内即收到超出招生计划数倍的报名数量,目前室内设计、市场营销、现代物流、电子商务4个专业已经被高分考生挤爆,不再接受报名。

  据了解,深圳技师学院每年招生都报名火爆。2017年初中毕业生报考人数与录取人数比例达33:1,每年高中毕业生报考人数与录取人数比例平均达7:1,热门专业达12:1,85%的录取学生高考分数达到本省大专录取分数线。近年来,高考上了本科分数线,放弃读大学就读深圳技师学院的学生越来越多。该校毕业生汪茜当年已经收到民族大学的录取通知书,妈妈的一番话让她“移情别恋”:“一纸文凭不如学好一门技术来得实际,有一技之长更好找工作。”她报读了深圳技师学院,毕业后成为公司业务,研发的新技术镶嵌树脂“烤彩”工艺广泛应用于珠宝产品设计创新中。还有一些大学毕业生、“海归”已经拿到了大学文凭,又来报考深圳技师学院。齐东是某重点大学的本科毕业生,大学毕业后报考深圳技师学院,希望通过3年学习掌握一门实用技能,为未来奠定更好的基础。在学习数学精算专业的丁小森,回国工作后发现自己的兴趣所在,成立了首饰定制工作室,她报读了深圳技师学院学习首饰设计,边做边学。

  现在也是高校的毕业季,在一些今年毕业的大学生还在为找工作发愁时,深圳技师学院明年的毕业生已经纷纷被企业“锁定”。近年来,在学生的“出口”上,深圳技师学院很多专业的毕业生提前一年就被用人单位“抢订一空”。最近,知名企业已经了对该学院2019届毕业生的“抢战”。深圳市铁汉生态股份有限公司、深圳园林股份有限公司、深圳众为兴技术股份有限公司等行业龙头企业争相与学院联合举办“新型学徒制”班,在学生毕业前一年或两年就与学生签订劳动合同,发工资缴社保,提前锁定优秀人才。

  “华大基因与深圳技师学院开展校企合作,联合培养生物技术技师,华大基因已给该学校应用生物系2019届毕业生提供了90个实习岗位,现在华大集团录用生物系2019届毕业生51人。”华大基因学院平台资源办公室主任卢洁说,“前几年在华大实习就业的该学校学生达150人,很多成为技术。”2017年,学校应用生物系学生团队参加第十三届国际基因工程机器大赛,作为唯一参赛的技工院校,与哈佛、麻省、北大、等世界名校同台竞技,喜获金。深圳技师学院还被新闻评为“2017年深圳最具领跑力高校”。

  “如果能提前一年与毕业生签订合同,‘锁定’高技能人才,我们非常欢迎,并乐意为学生提供工资。”深圳永利八达通物流有限公司总经理陶永庆说,“最初我们与学校合作,能招到20多个毕业生,而今年只‘抢’到5个,因为跨境电商物流人才供不应求,是企业争夺的对象。”华强数字动漫公司副总经理周小弟表示:“与深圳技师学院合作的唯一遗憾,就是学校培养的毕业生数量远远不能满足企业需要,希望增加动画和设计等专业招生和培养数量,为深圳文化创意企业提供足够多的技能人才支撑。”

  学生入口“火”、出口“旺”的重要原因,是深圳技师学院与龙头企业开展深层次合作办学,创新“校企合作”模式;学校还大力推进国际合作办学,培养国际型高技能人才,毕业生实现“高端就业”“跨国就业”,多项做法在全国开先河。

  毕业生“高端就业”的“底气”,来自深圳技师学院与行业龙头企业的紧密合作。学校引入高端企业的技术标准,改进专业课程。学校在全国首创“企业新型学徒制”培养模式,与机械模具行业龙头企业深圳市银宝山新科技股份有限公司合作开展试点,联合举办全国第一个按照“双元制”职教模式进行培养的班级“银宝山新模具班”,校企共同开发教学大纲和教材,使教学跟上行业前沿技术。学校引入高端企业的真实项目,引入高端企业专家担任客座教师,引入高端企业的认证体系。如学校引入华为技术有限公司的通信工程师认证体系,约40%相关专业毕业生考取华为工程师证书,就业竞争力显著增强。深圳技师学院的校企合作企业数量累计达500多家,目前签约合作企业150多家,其中包括华为、腾讯、丰田、宝马、奥的斯等世界500强11家,以及华大基因、周大福、大族激光等多家深圳行业龙头企业。

  深圳技师学院部分专业学生实现“国际化培养、国际化就业”。学校与客尼职业技术教育集团合作共建中德智造学院,引进职教体系和“双元制”职教模式,引进人才标准(IHK)证书,被纳入深圳市“东进战略”发展规划。中德双方合作开发了工业机器人、数控编程、激光技术等智能制造专业,目前在校生达2000多人。学校与大族激光公司联合举办“大族国际班”,培养的毕业生进入欧美地区工作。学校与世界最权威的钻石检验、研究和证书出具机构之一比利时钻石高层议会(HRD)合作共建国际钻石分级实验室,目前已有39名由比利时HRD确认并发放国际权威证书。学校还与、法国、等国的先进职业院校开展专业共建、师生互访、技能竞赛等合作与交流。

  贫困生入学后在学费全免以及享助学金、生活补贴、交通补贴的基础上,还能“入学即就业”,入学即与企业签订劳动合同,3年读书期间领工资、有社保,毕业后直接进入企业工作,并入户深圳,这是深圳技师学院全国首创的“新型学徒制”智力扶贫新模式。

  深圳技师学院响应国家扶贫号召,在精准智力扶贫方面探索创新,与深圳市银宝山新科技股份有限公司合作举办“银宝山新模具班”,“试水”“新型学徒制”智力扶贫。一是实现招生选才“高精准”;二是实现扶贫生培养“高水平”,学校培养与企业需求无缝对接;三是实现扶贫生就业“高质量”,学生学制为3年,毕业后全部留在该公司就业,踏实工作3至5年后年薪可达十几万元,成长为专家型工匠年薪达30万元以上;四是实现扶贫工作“高效率”,公司每月给每名学生发放工资2000多元,学校还给贫困生安排勤工俭学岗位和补助,不仅解决了学生的生活费,部分学生每月还向家里寄800至1000元,将家庭脱贫进度提前了3年。今年,深圳技师学院赴深圳对口帮扶地区广西河池招收贫困生,在当地刮起“到深圳技师学院学技能”旋风。

  银宝山新模具班的贫困生吕泽泽、李凌被公司选派赴参观学习15天,不仅他们学习的动力更足了,对其他同学也产生了积极示范效应。李凌说:很幸运能在这个班级里学习,有非常宽广的平台让我们展现自己、提升自己、成就自己。赴参观和学习双元制教育体系,让我的眼光变得更长远。(徐 恬)

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